这五大最有“钱”途的职业你知道吗

当经济好的时候，工作很好找，大家的工资收入也都不错，一旦遇到经济危机时，“只有在潮水退去的时候，才知道谁在裸泳。”整个行业大洗牌的时候，有些人还能拥有一份稳定的工作，让人着实羡慕，而被裁员后的那些人年纪有点，很难再进入职场与年轻人打拼，为何裁员背后，职场人士有那么多不同的境遇呢？

（一）金融管理理财师

现代人越来越有理财观念，在银行或者各大商业机构都需要理财师，有专业的理财专业知识，可以帮助不懂理财知识的人去理财。众所周知，当前银行的利息低，加上通货膨胀的损失，把钱放在银行里是最保险但是却最苦闷的事情，因为谁都不会想让自己的钱“躺着”，很多人需要理财师去帮他正确的理财。

（二）律师

社会发展的越来越快，在发展的过程中，不可避免的会出现商业经济或人之间的矛盾，需要大批的律师来解决这些问题，大企业也需要法务人才。但是律师是专业性很强的职业，先考取律师资格证，再找机会入行还是大有可为的。

（三）生物医药行业

面临解决人类的疾病和痛苦难题，而且人类永远也无法避免疾病的困扰，生物医药研发应运而生而且对从业人员要求越来越高，具备很专业的生物医药知识，很多刚刚参加工作的也能达到月薪过万的水平。

（四）AI人工智能行业

AI人工智能行业，现在早已是行业内的翘楚，将机器替代人工，提高工作效率，降低失误率是机器人最大的好处，当然机器人研发行业的人才也是抢手的香饽饽，整体行业工资高。

（五）职业咨询行业

经济全球化的加速和中国经济的巨大变革，给中国企业的决策者们带来了前所未有的机遇和挑战。在求职中，各个年龄层级的职场人士都会遇到各类问题，他们需要的是外力协助，帮助他们做好职业规划，达到顺利地进入职业发展期，实现完美的职业生涯的。对于在各个行业内有丰富的从业经验，外加参加专业的CCDM职业规划师培训班，经过系统的培训和专业知识学习，再加上实操训练，就能成为职业规划师，当然职业规划师可以加入团队，在机构的安排下，得到给客户咨询的机会，也可成为独立的职业规划师，通过网络宣传，客户积累后，就会有稳定的客户群，就能实现工作时间弹性，又能获得高薪。

当然，目前的你还在原来的行业，在公司里工作还算不错，当然不需要放弃所做的工作，去转行从事这些高薪的工作，但作为向阳生涯的职业规划师，建议还在工作的你做到以下几点：

（一）多了解公司的发展状态。

公司的裁员没有密不透风的墙，很多事情其实早有征兆。其实从某趣为例，早在国内金融收紧之时就已经暴露出公司问题，如果有意识的员工早可以预见到公司的行动从而早作准备。

“凡事预则立，不预则废”，永远不要觉得工作是稳定的，再好的公司发展总会遇到问题，这时只有自己规划好职业发展道路，才不会被裁员所击败。我的朋友在外企做技术工作，但他一直保持关注着公司的业务发展。当公司业务发生瓶颈时，他早已做好了准备，准备跳槽到另一家公司。正巧部门调整，公司需要裁员，他被裁后就去了新公司上班，自己的职业发展影响很小。

（二）勤修内功，提升自己的内生涯。

很多人在跳槽之前勤奋学习，毕竟面试时候的表现直接决定了工资。但获得一份稳定工作后，很多人就开始选择得过且过，利用自己所谓的工作经验开始混日子。在工作中要保持学习力，时刻提升自己的核心价值，在工作中缺乏综合能力的人，很有可能登上裁员名单。

“机会只会眷顾有准备的人”。记得以前有个同学，在某知名外资企业当经理秘书，当公司业务扩展的时候，她部门又添一个助理，作为老资格的秘书，她开始把工作都交给助理做，工作几年后她什么都不熟了，当公司部门缩减时，第一个就把她给裁了，留下那个既能写会议纪要，又能给老板做报告的助理。

（三）懂得隐忍，蓄势待发。

作为职场中的很多人，往往在选择工作时要求甚高。公司氛围或企业文化好不好，依赖团队主管或经理领导有方，而真正能成功的人，对工作环境适应能力很好，哪怕工作中缺少协助，主管对自己的帮助有限，他们也会找各类机会去完成工作任务，并在工作后挑战更多的工作机会，当然这些人难怕被裁员，要找到新工作也是很容易的事，相反那些对工作环境要求高的人，往往就被淘汰了。

对于每一个职场人士而言，想按部就班地实现职业突破，就需要有特别的机会和环境。寒冬固然冰冷刺骨，但其中也依然蕴含生机，就看你是否懂得把握了。提前做好职业规划，无论面对怎样的职场寒冬，都将会迎来职场的春天。